Trojankiller la cuestión es así: Vos como empleado, digamos que lo que se contribuye por tu persona al ISSS y al AFP es de 10.5% y 13% respectivamente, pero, vos no pagas de tu sueldo enteramente ese 10.5% y 13%, sino que una parte se paga con tu sueldo (que es el 3% y el 6.25% que sale ahi) y la otra parte la paga el patrón, que es eso de aportes del patrono. Por eso (y por otras cosas que desconozco ya que no soy experto en el tema) les saldría mejor a los patronos no pagarte ISSS y AFP, porque asi no pagan ese extra ellos.
Lo que si no recuerdo es que, me parece que con el ISSS creo que si ganas hasta $500 te hacen ese cálculo porcentual, pero digamos si tu sueldo pasa de eso no te quitan mas. Corrijanme si me equivoco, pero por ponerte un ejemplo, que si ganas 500$ mensuales, te descuentan del ISSS unos 71$ en base al porcentaje que descuentan de ISSS (solo poniendo un ejemplo, se que no es esa la cantidad); pero si ganas mas de 500$ ya no te descuentan más de esos $71.
