Hola Amigos, soy nuevo en esta comunidad y hasta hoy decidi inscribirme, conozco el foro desde hace mucho y espero llevarme bien, aportar y aprender de cada uno de ustedes.
Mi primer tema esta relacionado con los empleos y es que como un hombre de 30 años se me ha vuelto muy dificil encontrar trabajo, despues de ser despedido sin ninguna razon de peso (Me indemnizaron claro) despues de haber dado mas de 8 años a una empresa de publicidad.
La cuestion es que ver paginas como Tecoloco, Jobomas,Computrabajo, etc. Se ha vuelto cotidiano asi como revisar los periodicos en especial los días Lunes, al revisar veo como cada semana las "Grades empresas" se estan empeñando en contratar gente en rangos de edad cada vez mas cerrados, es decir, ahora te piden que tengas entre 18 y 28 años, algunos hasta 30 y otros(los menos) hasta 35 años. En lo personal por supuesto que me afecta porque pese a mis estudios, experiencia profesional y trayectoria en general eso queda de lado si no cumplo el requisito de la edad, Pero porque hoy en día eso es tan importante? Es decir, acaso al pasar de la edad que ellos "Solicitan" ya uno es "inservible"? o acaso uno se olvida de lo que sabe hacer? O es menos capaz?
Tengo una teoría al respecto y me gustaría saber las de ustedes o quien sabe conocen mas a fondo el tema porque trabajan en RRHH.
Yo pienso que las empresas buscan personas que por el rango de edad aparentemente "no tienen mayores responsabilidades economicas" y por lo mismo son personas que lo que ganen o les sirve para pagarse la carrera o simplemente para sus "vaciles", no quieren gente con responsabilidad ni gastos familiares porque esos (Me incluyo en este grupo) no nos vamos a conformar con el minimo o a lo mucho $300 al mes y eso me parece sumamente injusto, ya que, no solo nos marginan si no tambien nos cortan las posibilidades de mantener dignamente a nuestras familias como si no tuvieramos derecho al trabajo todos (Y a ganar lo justo). Claro en cuestion empresariales ellos buscan ganar y ganar a costa de mano de obra barata y no con esto estoy diciendo que la maño de obra no sea calificada, claro que los hay . No se trata de que ellos no tienen derecho y otros no porque hariamos lo mismo solo que al reves, se trata de que todos sin importar la edad tengamos las mismas oportunidades, ya basta de que las empresas pongan tantas trabas y al final pagan una miseria pero al final como siempre hay uno mas necesitado que agarrara el trabajo a ellos eso no les importa, hay países donde las empresas se pelean (en el buen sentido ) a los buenos empleados, aca te dicen: "Si quiere bueno si no ahi esta la puerta".
Y ustedes porque creen que la edad es tan "importante" limitarla a un rango para poder trabajar
